Problem
Co wydarzyło się w Twojej sprawie?
Dostałeś wezwanie z urzędu?
Pomagamy ustalić, czego oczekuje urząd, jakie dokumenty trzeba przygotować i w jakim terminie odpowiedzieć.
Otrzymałeś odmowę?
Analizujemy uzasadnienie, pouczenie i dokumentację. Wyjaśniamy dostępne możliwości oraz warunki podjęcia dalszych działań.
Czekasz bez rozstrzygnięcia?
Sprawdzamy historię postępowania, korespondencję i wykonane czynności. Oceniamy, jakie działania można podjąć na obecnym etapie.
Przygotuj całe pismo, informację o dacie doręczenia i dotychczasową korespondencję. Jeśli masz wyznaczony termin, podaj go już przy pierwszym kontakcie.
Jak pomagamy
Najpierw dokumenty i termin, potem decyzja o działaniu
Nie obiecujemy pozytywnej decyzji ani przyspieszenia postępowania. Najpierw oceniamy dokumenty i możliwe działania. W sprawach wymagających uprawnień lub innego rodzaju pełnomocnika jasno informujemy o możliwym zakresie Centrum.
- Termin
Ustalamy datę doręczenia, rodzaj pisma i najbliższe działanie wymagające oceny. - Akta klienta
Porządkujemy decyzje, wezwania, potwierdzenia, wniosek, załączniki i późniejsze zmiany. - Możliwe działania
Przedstawiamy realistyczne kierunki, ograniczenia i dokumenty potrzebne do wybranego wariantu. - Potwierdzenie zakresu
Ustalamy, czy realizujemy analizę, przygotowanie odpowiedzi, dalsze prowadzenie lub inny dopuszczalny zakres.
Co otrzymujesz po skorzystaniu z usługi?
Zakres potwierdzamy przed rozpoczęciem współpracy w umowie, która opisuje rezultat, odpowiedzialności, wynagrodzenie i koszty dodatkowe. W zależności od rodzaju sprawy otrzymujesz:
- ocenę aktualnej sytuacji i wskazanie właściwej procedury,
- listę potrzebnych dokumentów oraz listę braków,
- plan działania z kolejnością kroków,
- przygotowany wniosek, załączniki lub komplet dokumentów w uzgodnionym zakresie,
- jasny podział odpowiedzialności pomiędzy Tobą, pracodawcą i Bergermann,
- informację o czynnościach, które musisz wykonać osobiście,
- aktualny status prowadzonej sprawy i wskazanie następnego kroku.
Kto odpowiada za poszczególne działania?
- Ty przekazujesz prawdziwe i kompletne informacje, dokument tożsamości, dokumenty pobytowe oraz materiały dotyczące Twojej historii, pracy lub rodziny. Wykonujesz osobiście czynności wymagające logowania, podpisu, potwierdzenia tożsamości, przedstawienia oryginału dokumentu, odcisków palców albo stawiennictwa.
- Pracodawca przekazuje dokumenty i informacje dotyczące zatrudnienia, stanowiska, wynagrodzenia, wymiaru oraz miejsca pracy, jeżeli mają znaczenie dla procedury.
- Bergermann analizuje sytuację, wskazuje procedurę, przygotowuje listę braków, pomaga skompletować dokumentację, przygotowuje wnioski, załączniki i pisma w uzgodnionym zakresie, informuje o wykonanych czynnościach i kolejnych krokach oraz reprezentuje klienta tam, gdzie jest to prawnie możliwe.
Ważne: konsultacja może odbyć się w biurze, telefonicznie albo online. Jeżeli procedura wymaga osobistego logowania i złożenia wniosku elektronicznego, pomagamy przejść przez ten etap w naszym biurze. Klient loguje się, podpisuje i składa wniosek osobiście. Nie prosimy o przekazanie haseł i nie wykonujemy zdalnie czynności zastrzeżonych dla klienta.
Mniej niepewności na każdym etapie
Priorytet terminu
Najpierw identyfikujemy czynność, której nie można przegapić.
Pełna chronologia
Decyzję o dalszym działaniu opieramy na historii, nie na pojedynczym fragmencie sprawy.
Uczciwa ocena
Jeśli nie widzimy podstaw do przyjęcia zakresu albo potrzebny jest inny specjalista, mówimy o tym przed umową.
Plan po problemie
Łączymy odpowiedź na bieżące pismo z dalszym celem pobytowym lub zawodowym.
Od pierwszego kontaktu do konkretnych działań
Pełne dokumenty przekazujesz dopiero wskazanym, bezpiecznym kanałem. W formularzu kontaktowym wystarczy cel, obecny status i najbliższy ważny termin.
Wiesz, jakie pismo trzeba przygotować, czego jeszcze brakuje i kto wykonuje następny krok.
Wiesz, za jaką pomoc płacisz
Pilna analiza i prowadzenie dalszych działań są wyceniane oddzielnie. Cena zależy od objętości materiału, terminu, etapu oraz potwierdzonego zakresu reprezentacji.
- konsultacja i plan działania
- przygotowanie dokumentów lub wniosku
- dalsze prowadzenie sprawy zgodnie z umową
- reprezentacja — tylko po potwierdzeniu
- opłaty urzędowe, tłumaczenia i koszty zewnętrzne oddzielnie
Informacje mają charakter ogólny. Właściwe działanie zależy od aktualnego stanu prawnego i Twojej sytuacji. Skontaktuj się z nami, aby ustalić zakres pomocy w Twojej sprawie.
FAQ
Najczęściej zadawane pytania
Najczęściej kluczowa jest data skutecznego doręczenia i treść pouczenia. Dokument trzeba sprawdzić niezwłocznie po odbiorze.
Nie zawsze. Przypadkowa lub niespójna odpowiedź może utrudnić sprawę, dlatego najpierw sprawdzamy termin, wezwanie i dotychczasową dokumentację.
Wezwanie lub decyzję z pouczeniem, potwierdzenie doręczenia, złożony wniosek, załączniki oraz wcześniejszą korespondencję z urzędem.
Reprezentacja może być możliwa w uzgodnionym zakresie i po udzieleniu właściwego pełnomocnictwa. Czynności osobiste nadal wykonuje klient.
Skontaktuj się z nami niezwłocznie i przekaż dokument z datą doręczenia. Najpierw ocenimy, jakie działania są jeszcze prawnie i faktycznie możliwe.
Porozmawiajmy o Twoich potrzebach
Niezależnie od tego, czy szukasz pracowników, czy potrzebujesz wsparcia w legalizacji pobytu i pracy, nasi specjaliści pomogą Ci znaleźć najlepsze rozwiązanie.